劳动法 论文写作要求: 1.写一篇论文。 2.论文的写作要经过资料收集,编写提纲,撰写论文等几个步骤,同学们应结合课堂讲授内容,广泛收集与论文有关资料,占有一定案例,参考一定的文献资料。 3.最终提交的论文应包括以下内容: (1)论文题目:论文题目应为授课教师指定题目。 (2)正文:正文是论文的主体,应占主要篇幅。论文字数一般在1500~2000字左右。论文要文字流畅,语言准确,层次清晰,论点清楚,论据准确,有独立见解。要理论联系实际。引用他人观点要注明出处,论文正文数字标题书写顺序依次为一、(一)、1、(1)①。 (3)参考文献,论文后要标注清楚参考文献附录(不少于3个),参考文献要注明书名作者、(文章题目及报刊名称)版次、出版地、出版者、出版年、页码。序号使用〔1〕〔2〕〔3〕……。 (4) 独立完成,雷同文章按零分记,作答时要按照模版信息填写完整,写清题号和题目。 (5) 作答方式:手写作答或电脑录入,使用学院统一方格信件纸模版(模版详见附件); (6) 提交方式:以下两种方式任选其一, 1) 手写作答的同学可以将作业以图片形式打包压缩上传; 2) 提交电子文档的同学可以将作业以word文档格式上传; (7) 上传文件命名为“中心-学号-姓名-科目.rar” 或“中心-学号-姓名-科目.doc”; (8) 文件容量大小:不得超过20MB。 请同学们按照学院平台“课程考试——离线考核——离线考核课程查看”中指定的“做题组数”作答,满分100分; 例如:“做题组数”标为1,代表学生应作答“第一组”试题; 提示:未按要求作答题目的同学,成绩以0分记! 第一组: 1. 论我国的劳动权; 第二组: 1. 劳动法律关系与民事法律关系; 第三组: 1. 劳动法的作用; 第四组: 1. 劳动合同法的作用; 第五组: 1. 论建立公平劳动标准原则; 论文联系qq761296021 |