福师19秋《管理学概论》在线作业12
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1.[单选题] 对某一特定社会中所有企业或其他组织都发生影响的环境因素，也称为（）。
A.宏观环境因素 B.微观环境因素
C.一般环境因素 D.特定环境因素
正确答案:——A——
2.[单选题] 沟通是组织中成员之间的( )的传达与瞭望的过程，它是为完成组织使命或任务的一种必要手段，因为它可以促进共同了解，增强团队力量。
A.思想和信息 B.观念和情报
C.思想和情报 D.观念和信息
正确答案:——D——
3.[单选题] 管理者是指从事管理活动的人，即在( )中担负对他人的工作进行计划、组织、指挥、协调和控制等工作以期实现( )目标的人。
A.公司、公司
B.组织、组织
C.团队、团队
D.部门、部门
正确答案:——B——
4.[单选题] 被誉为“科学管理之父”的管理学家是 （）。
A.欧文
B.韦伯
C.法约尔
D.泰罗
正确答案:————
5.[单选题] 为保证管理系统最大限度地保持整体优化状态，就必须坚持（ ）。
A.系统原则
B.人本原则
C.效益原则
D.科学原则
正确答案:————
6.[单选题] （ ）是保证系统的活动顺利进行的基本手段。
A.创新
B.创造
C.革新
D.维持
正确答案:————
7.[单选题] 某跨国公司意图扩大其在国外的市场，在开始行动以前，他运用了一些科学方法进行分析，其中探索本国和外国企业管理的相似性和差异性的方法是____
A.地域理论
B.相对论
C.比较管理学
D.都不是
正确答案:————
8.[单选题] 马斯洛提出的人的最高需要层次是( )。
A.生理的需要
B.自尊的需要
C.自我实现的需要
D.社会的需要
正确答案:————
9.[单选题] 科学系统整体上之所以能够形成单个要素所没有的新的属性，生大于或小于部分之和的功能，主要取决于它的（ ）。
A.要素
B.信息
C.结构
D.环境
正确答案:————
10.[单选题] 管理学是一门( )的应用学科，也是一门艺术。
A.传统的、针对性
B.新兴的、针对性
C.传统的、综合性
D.新兴的、综合性
正确答案:————
11.[单选题] 分工协作关系是由____限定的。
A.组织结构
B.授权与分权
C.组织人员配备
D.组织目标
正确答案:————
12.[单选题] 有效管理幅度原则是指一个管理者能够直接有效管理下属的人数。____
A.正确
B.错误
正确答案:————
13.[单选题] ____是社会化大生产的客观要求。
A.统一指挥原则
B.经济原则
C.分工协作原则
D.弹性结构原则
正确答案:————
14.[单选题] 信息沟通准确的是（ ）
A.双向沟通
B.上行沟通
C.单项沟通
D.下行沟通
正确答案:————
15.[单选题] 一般认为管理科学是从美国管理学家( )开始出现的。
A.享利·普尔
B.麦卡勒姆
C.泰罗
D.法约尔
正确答案:————
16.[单选题] 控制的目的就是使可能性空间尽可能（ ）
A.扩大
B.缩小
正确答案:————
17.[单选题] 决策作为管理的一种活动，包括了一定的步骤和程序，虽然决策的具体过程不尽相同，但就一般决策而言，主要分六个阶段，其中第五阶段是( )。
A.发现问题
B.拟定可行方案
C.追踪检查
D.贯彻实施
正确答案:————
18.[单选题] 以下不属于常见的激励方式的是( )。
A.目标激励
B.知识产权激励
C.惩罚激励
D.直接激励 东大 答案联系 微电 2759931937
正确答案:————
19.[单选题] 按产品及地区结合起来设置分部的组织形式属（ ）。
A.多维立体组织结构
B.混合分部
C.地区分部
D.产品分部
正确答案:————
20.[单选题] 管理学所要研究的对象是（ ）
A.管理方法
B.管理职能
C.一般规律
D.管理的基本规律
正确答案:————
21.[单选题] 管理层次的多少与____的大小密切相关。
A.管理目标
B.管理内容
C.管理幅度
D.管理方式
正确答案:————
22.[单选题] 按控制组织结构的不同，控制可分为三类，以下选项中哪项不是( )。
A.集中控制
B.分散控制
C.分层控制
D.分级控制
正确答案:————
23.[单选题] 领导者就是要通过（ ）工作，把人们的精力引向组织的目标
A.计划
B.组织
C.领导
D.激励
正确答案:————
24.[单选题] 管理性质的双重属性是：
A.自然属性与社会属性
B.人类属性与历史属性
C.自然属性与人类属性
D.社会属性与历史属性
正确答案:————
25.[单选题] 心理学认为，人的气质可以分为几种类型( )。
A.1
B.2
C.3
D.4
正确答案:————
26.[单选题] 工作效率最高的领导方式是（ ）
A.专制方式
B.民主方式
C.放任自流方式
D.集体参与方式
正确答案:————
27.[单选题] 计划管理人员属于（ ）
A.决策指挥者
B.决策参谋人员
C.职能管理者
D.基层管理者
正确答案:————
28.[单选题] 在生产要素一定的情况下，生产力的高低就直接取决于（ ）
A.管理
B.科技
C.人力
D.教育
正确答案:————
29.[单选题] 与马斯洛的需要层次理论具有相互对应关系的理论是( )。
A.期望价值理论
B.X—Y理论
C.管理方格法
D.双因素理论
正确答案:————
30.[单选题] 以下哪项是定性决策方法( )。
A.线性规则
B.不确定型决策方法
C.头脑风暴法
D.风险型决策法
正确答案:————
31.[单选题] 沟通中理解的关键是（ ）
A.聆听
B.言谈
C.阅读
D.撰写
正确答案:————
32.[单选题] 以下不属于沟通的作用的是( )。
A.收集信息
B.改善人际关系
C.影响和改变别人的态度与行为
D.提升自己的职位
正确答案:————
33.[单选题] 定性决策的主要方法之一特尔菲法是由美国蓝得公司于( )初发明的。
A.20世纪30年代
B.20世纪40年代
C.20世纪50年代
D.20世纪60年代
正确答案:————
34.[单选题] 早期行为科学理论认为，提高生产效率的主要途径是（ ）。
A.实行计件工资
B.实现标准化
C.增加劳动强度
D.提高职工的满足度
正确答案:————
35.[单选题] 现代管理工作在处理经济效益和社会效益的关系上应该是 （ ）。
A.最大限度地追求社会效益
B.最大限度地追求经济效益
C.在社会效益和经济效益发生矛盾时，社会效益应服从于经济效益
D.统筹兼顾是最大限度地追求经济效益和社会效益的同步增长
正确答案:————
36.[多选题] 按计划的广度，计划可分为____
A.战略计划
B.作业计划
C.具体计划
D.短期计划
E.长期计划
正确答案:————
37.[多选题] 管理的职能包括( )。
A.计划
B.组织
C.决策
D.控制
正确答案:————
38.[多选题] 在现代管理中，发挥组织职能可以采取不同的形式，最主要的有（）两种方式。
A.部门制
B.职能制
C.事业部制
D.委员会制
正确答案:————
39.[多选题] 下列哪些属于社会关系____
A.政治关系
B.法律关系
C.文化关系
D.技术关系
E.职业关系
正确答案:————
40.[多选题] 管理者有效性评价的原则包括哪几项( )。
A.全面、客观原则
B.以贡献为主的原则
C.定性与定量相结合的原则
D.领导者、群众、个人相结合的原则
正确答案:————
41.[多选题] 从组织层次来看管理者分为( )。
A.高层管理者
B.基层管理者
C.决策指挥者
D.职能管理者
正确答案:————
42.[多选题] 非正式组织的特征包括____
A.自发性
B.不稳定性
C.强制性
D.内聚性
E.领袖人物作用大
正确答案:————
43.[多选题] 管理者的技能要求包括（）。
A.技术技能
B.人际技能
C.概念技能
D.领导技能
正确答案:————
44.[多选题] 人员配备的程序一般包括____
A.人员供求分析
B.职务分析
C.招聘
D.录用
E.主管人员培训
正确答案:————
45.[多选题] 权力可以按其来源不同而分为（）。
A.法定权力
B.奖赏权力
C.强制权力
D.专家权力
正确答案:————
46.[多选题] 在现代管理指挥中，提高会议的效率，必须掌握的原则（）。
A.开好非开不可的会
B.做好会前的准备
C.建立良好的会风
D.会后做好总结
正确答案:————
47.[多选题] 按照领导者使用职位权力的趋向划分，领导风格可以划分为（）
A.专职独裁式领导
B.民主式领导
C.自由放任式领导
D.温和式领导
正确答案:————
48.[多选题] 计划工作的特征____
A.目的性
B.首位性
C.普遍性
D.效率性
E.创新性
正确答案:————
49.[多选题] 拟定评价计划的标准有( )。
A.程序性分析
B.评价各种方案并择优
C.经济性分析
D.计划的执行
正确答案:————
50.[多选题] 非正式沟通的特点( )。
A.建立在组织分子的社会关系上，也就是由人员之间的社会交往行为而产生
B.来自人员的工作专长及爱好闲谈的习惯，其沟通并无规则可循
C.对信息的传递比较快速
D.大多在无意中进行，可以发生于任何地方，任何时间，内容也无限定。
正确答案:————
福师《管理学概论》在线作业二
1.[单选题] 企业使命具有长期性、指导性和激励性的特点。____
A.正确
B.错误
正确答案:——A——
2.[单选题] 法约尔在管理方面的著作是（ ）。
A.《科学管理原理》
B.《组织》
C.《工业管理与一般管理》
D.《系统理论和管理》
正确答案:——C——
3.[单选题] 在大的组织中，即使是在同样的职位上，拥有的权力也会更大。____
A.正确
B.错误
正确答案:——A——
4.[单选题] （）是由上级主管部门下达的起导向作用的计划。
A.指导性计划
B.指令性计划
C.短期计划
D.长期计划
正确答案:————
5.[单选题] 沟通过程分解为四个步骤，分别是( )。
A.注意，接受，了解，行动
B.接受，了解，注意，行动
C.注意，了解，接受，行动
D.接受，注意，了解，行动
正确答案:————
6.[单选题] 按控制组织结构的不同，控制可分为三类，以下选项中哪项不是( )。
A.集中控制
B.分散控制
C.分层控制
D.分级控制
正确答案:————
7.[单选题] 某跨国公司意图扩大其在国外的市场，在开始行动以前，他运用了一些科学方法进行分析，其中探索本国和外国企业管理的相似性和差异性的方法是____
A.地域理论
B.相对论
C.比较管理学
D.都不是
正确答案:————
8.[单选题] 方案是否正确，关键在于它的前提假设是否成立。____
A.是
B.不是
正确答案:————
9.[单选题] 沟通是组织中成员之间的( )的传达与瞭望的过程，它是为完成组织使命或任务的一种必要手段，因为它可以促进共同了解，增强团队力量。
A.思想和信息
B.观念和情报
C.思想和情报
D.观念和信息
正确答案:————
10.[单选题] 直接控制、间接控制划分的标准是（ ）
A.按照主管人员与控制对象的关系划分
B.按照控制的手段
C.按照控制的时间划分
D.按照控制对象的全面性划分
正确答案:————
11.[单选题] 管理者是指从事管理活动的人，即在( )中担负对他人的工作进行计划、组织、指挥、协调和控制等工作以期实现( )目标的人。
A.公司、公司
B.组织、组织
C.团队、团队
D.部门、部门
正确答案:————
12.[单选题] （ ）是把组织各方面工作纳入到统一计划中
A.计划
B.控制
C.预算
D.预测
正确答案:————
13.[单选题] 组织中的部门应随业务的需要而增减，其增设、合并或撤销应随组织的目标任务的变化而定。____
A.不是
B.是
正确答案:————
14.[单选题] 梅奥通过"接线板小组观察室"试验得出结论,确定了在实际生产中（ ）的存在
A.非正式团体
B.正式团体
正确答案:————
15.[单选题] 以下哪项不是授权的原则( )。
A.授权可由授权者收回原则
B.按预期的组织目标授权的原则
C.按职能界限授权的原则
D.分等级原则
正确答案:————
16.[单选题] 指挥劳动体现了管理的哪种属性____
A.社会属性
B.自然属性
C.生产属性
D.物质属性
正确答案:————
17.[单选题] 与马斯洛的需要层次理论具有相互对应关系的理论是( )。
A.期望价值理论
B.X—Y理论
C.管理方格法
D.双因素理论
正确答案:————
18.[单选题] 5W1H强制联想法中的1H是：( )。
A.How much
B.How many
C.How old
D.How
正确答案:————
19.[单选题] 对于组织来说，无论采用部门制，还是采用委员会制，中心问题是一个（）的问题。
A.控制
B.权力
C.管理
D.结构
正确答案:————
20.[单选题] 培训工作必须与组织性质相结合。____
A.正确
B.错误
正确答案:————
21.[单选题] （）是一种只有很精干的中心机构，以契约关系的建立和维持为基础，依靠外部机构进行制造、销售或其他重要业务经营活动的组织结构形式
A.事业部制结构
B.矩阵型结构
C.网络型结构
D.控股型结构
正确答案:————
22.[单选题] Z理论对人性的看法是（ ）。
A.假设人性是善的
B.假设人性是恶的
C.试图超越人性是“善”还是“恶”
D.无法确定
正确答案:————
23.[单选题] 首先集中提出了关心人的哲学的管理学家是 （ ）。
A.泰罗
B.法约尔
C.韦伯
D.欧文
正确答案:————
24.[单选题] 在人性理论研究方面最突出的成果是( )的X理论和Y理论。
A.法约尔
B.梅奥
C.麦克雷戈
D.泰罗
正确答案:————
25.[单选题] 一般认为管理科学是从美国管理学家( )开始出现的。
A.享利·普尔
B.麦卡勒姆
C.泰罗
D.法约尔
正确答案:————
26.[单选题] ____是战略决策的核心问题。
A.战略思想
B.战略目标
C.战略重点
D.战略阶段
正确答案:————
27.[单选题] 企业文化理论认为，未来企业的竞争将主要是（ ）的竞争。
A.资金
B.企业文化
C.技术
D.设备
正确答案:————
28.[单选题] 评价管理活动的基本依据是____
A.组织的目标
B.组织的领导
C.组织的控制
D.组织的协调
正确答案:————
29.[单选题] 以下不属于常见的激励方式的是( )。
A.目标激励
B.知识产权激励
C.惩罚激励
D.直接激励
正确答案:————
30.[单选题] 学术界把现代国际化管理称为（ ）。
A.民族中心主义
B.国土本位主义
C.多中心主义
D.自我中心主义
正确答案:————
31.[单选题] 管理这门学科形成的标志是 （ ）。
A.古典管理学派管理理论的出现
B.近代西方管理理论的出现
C.行为科学学派管理理论的出现
D.决策理论学派管理理论的出现
正确答案:————
32.[单选题] 管理是否有效，关键在于是否有灵敏、正确、有力的____
A.监督系统
B.激励系统
C.反馈系统
D.绩效考评系统
正确答案:————
33.[单选题] 靠权力和强制命令让人服从的领导工作方式属于（ ）
A.专制方式
B.放任自流方式
C.民主方式
D.集体参与方式
正确答案:————
34.[单选题] 民主管理是一种以（）为中心的管理。
A.事
B.效率
C.民主权利
D.人
正确答案:————
35.[单选题] 管理是组织（）的必然产物。
A.劳动协作
B.协调
C.管理
D.竞争合作
正确答案:————
36.[多选题] 目标管理的步骤包括（）。
A.建立目标体系
B.明确责任
C.组织实施
D.考评和反馈
正确答案:————
37.[多选题] 组织工作原则包括____
A.统一指挥原则
B.弹性结构原则
C.有效管理幅度原则
D.权责一致原则
E.经济原则
正确答案:————
38.[多选题] 计划作为一种管理功能，具有如下特点（）。
A.目的性
B.计划具有普遍性
C.计划具有适应性
D.计划具有经济性
正确答案:————
39.[多选题] 组织设计应考虑的因素有( )。
A.目标明确和任务明确
B.完成任务的方法明确和管理效率高
C.决策合理性和沟通渠道畅通
D.稳定性与适应性和具有自我更新能力
正确答案:————
40.[多选题] 进行有效激励的要求包括（ ）
A.善于发现和利用差别
B.奖励组织期望
C.激励时要因人制宜
D.系统设计激励策略体系
E.掌握好激励的时间和力度
正确答案:————
41.[多选题] 风险型决策方法包括（）。
A.线性规划
B.决策树法
C.期望收益决策法
D.价值分析法
正确答案:————
42.[多选题] 从处理突发事件的一般过程来说，领导者应重点掌握的方法和艺术包括（）。
A.迅速控制事态
B.准确找到症结
C.果断解决问题
D.事后善于总结
正确答案:————
43.[多选题] 非正式沟通的特点( )。
A.建立在组织分子的社会关系上，也就是由人员之间的社会交往行为而产生
B.来自人员的工作专长及爱好闲谈的习惯，其沟通并无规则可循
C.对信息的传递比较快速
D.大多在无意中进行，可以发生于任何地方，任何时间，内容也无限定。
正确答案:————
44.[多选题] 下列选项中哪些是日本企业对管理人员十项品德的要求( )。
A.劝说能力
B.公平，对人对事秉公处理，不徇私情
C.忍耐，不随便发脾气
D.对人的理解能力
正确答案:————
45.[多选题] 按管理者的职责，管理者可以是（ ）
A.目标的提出者
B.计划者
C.指挥者和协调者
D.执行者
E.组织者
正确答案:————
46.[多选题] 拟定评价计划的标准有( )。
A.程序性分析
B.评价各种方案并择优
C.经济性分析
D.计划的执行
正确答案:————
47.[多选题] 计划的基本特性包括( )。
A.计划的未来性和有效性
B.计划的普遍性和重要性
C.计划的稳定性和弹性
D.计划的可控性和可操作性
正确答案:————
48.[多选题] 搞好战略控制要做好哪些工作____
A.控制层次
B.责任中心
C.关键因素
D.控制的多样性
E.控制程序和方法
正确答案:————
49.[多选题] 在科学技术飞速发展、社会生活日新月异的今天，现代决策除了要满足准确化和高速化的要求外，还呈现出以下哪些新趋势( )。
A.相关化
B.网络化
C.两极化
D.三元化
正确答案:————
50.[多选题] 以下哪几项是有效控制的要求( )。
A.应确立客观标准
B.应具有灵活性
C.应有纠正措施
D.应面向未来
正确答案:————
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