川大17春《公共行政管理(1)》在线作业12答案满分
《公共行政管理(1)》17春在线作业1一、单选题：
二、多选题：
1.下述说法错误的是 (满分:3.5)
A. 行政行为指行政主体实施的所有行为
B. 行政立法只有主动立法和受托立法两种
C. 行政司法的行政途径有行政调解、行政复议
D. 行政改革是指行政系统在组织体系结构、运作能力等方面进行变革，以使行政系统适应变化的环境
2.行政领导活动的特征为 (满分:3.5)
A. 等级性
B. 权威性
C. 综合性
D. 服务性
3.行政决策目标的确立应遵循的原则有 (满分:3.5)
A. 适度原则
B. 明确原则
C. 针对性原则
D. 以社会责任为基础
E. 层次性原则
4.行政组织的外向需求有 (满分:3.5)
A. 关系需要
B. 组织目标的认同
C. 成就的需要
D. 组织角色行为的认同
5.依循组织的权力路线
正式沟通可分为哪几种 (满分:3.5)
A. 上行沟通
B. 下行沟通
C. 单向沟通
D. 平行沟通
E. 内部沟通
6.行政个体的自然性需要有： (满分:3.5)
A. 生理需要
B. 尊重的需要
C. 安全需要
D. 自我实现需要
7.行政改革的动力因素有 (满分:3.5)
A. 政治、经济和文化因素
B. 新的技术方法的推动
C. 政府内部改革人士的推动
D. 政府雇员利益的推动
8.影响行政幅度的因素有 (满分:3.5)
A. 行政层次
B. 组织内权责划分程度
C. 组织成员的素质
D. 组织机构的合理化程度以及物质设备和技术传送的先进程
9.对行政组织变革的心理抵制原因有： (满分:3.5)
A. 不确定性
B. 习惯与地位
C. 成就路径
D. 思想观念
10.结合当前公共行政的理论发展，在转型时期，政府应树立的观念： (满分:3.5)
A. “顾客导向”观念
B. 政府服务观念
C. 有限政府观念
D. 政府公开观念
E. 政府诚信观念
11.新公共管理的特征有： (满分:3.5)
A. 以输出为取向
B. 以市场代替官僚组织
C. 引入私人部门的管理方法
D. 把公众视为公共管理机构的客户
E. 在资源使用中注重节约
12.行政组织的类型有： (满分:3.5)
A. 中枢机关
B. 职能机关
C. 辅助机关
D. 幕僚机关
E. 派出机关
13.科学的行政决策机制应该包括： (满分:3.5)
A. 建立和完善重大行政决策调查研究制度
B. 建设依法行政决策制度化
C. 推行重大行政决策公示和听证制度
D. 建立和完善行政决策专家咨询制度
E. 建立、完善行政决策责任制度
14.行政决策发展的科学化趋势表现为 (满分:3.5)
A. 定性与定量相结合的趋势
B. 专家参与行政决策的趋势
C. 短期决策与长期决策相结合的趋势
15.行政个体的角色冲突有 (满分:3.5)
A. 个体内部的冲突
B. 角色内冲突
C. 角色间冲突
D. 个体间冲突
16.行政组织的内向需求有： (满分:3.5)
A. 组织身份的认同
B. 组织目标的认同
C. 成就的需要
D. 组织角色行为的认同
17.影响行政决策的因素有 (满分:3.5)
A. 政治和法律因素
B. 决策对象的特性
C. 信息的质量
D. 决策者的素质
E. 外部的压力
18.授权类型有 (满分:3.5)
A. 刚性授权
B. 柔性授权
C. 惰性授权
D. 模糊授权
19.主观性行政文化有： (满分:3.5)
A. 行政信念
B. 行政道德
C. 行政习惯
D. 行政理性
E. 行政传统
20.国家公务员的回避种类有 (满分:3.5)
A. 职务回避
B. 公务回避
C. 地区回避
三、判断题：
1.人事行政是指各级政府的人事部门通过一系列的法规、制度和措施，对政府公务员所实施的管理活动。 (满分:3)
A. 错误
B. 正确
2.辞职指国家行政机关依照法律规定的条件，通过一定的法律程序，在法的的管理权限内做出解除公务员全部职务关系的行政行为。 (满分:3)
A. 错误
B. 正确
3.公共行政是国家行政机关管理社会事务的活动。 (满分:3)
A. 错误
B. 正确
4.行政司法的司法途径是行政仲裁。 (满分:3)
A. 错误
B. 正确
5.我国对公务员管理实施的是“品位分类”。 (满分:3)
A. 错误
B. 正确
6.行政沟通是指开展行政工作所需要的信息传递。 (满分:3)
A. 错误
B. 正确
7.具体行政行为是指行政主体以特定的人或事为对象所实施的行政行为。 (满分:3)
A. 错误
B. 正确
8.所有的行政机关都是行政立法主体。 (满分:3)
A. 错误
B. 正确
9.行政立法指行政机关依法在职权范围内制定、修改、废除有关国家行政管理的法律规范文件的行为。 (满分:3)
A. 错误
B. 正确
10.行政领导指通过指挥和说服等途径影响组织内的个体和群体，在一定条件下实现目标的活动过程。 (满分:3)
A. 错误
B. 正确
《公共行政管理(1)》17春在线作业2
一、单选题：
二、多选题：
1.有效行政行为的生效规则有 (满分:3.5)
A. 即时生效，行政行为一经做出立即生效
B. 告知生效，行政行为做出后一经告知相对人即生效
C. 受领生效，行政行为做出后，以书面形式送达相对人后即生效
D. 按附款规定生效，有附款的行政行为，要在附款规定的条件、期限满足时才生效
2.对行政组织变革的心理抵制原因有： (满分:3.5)
A. 不确定性
B. 习惯与地位
C. 成就路径
D. 思想观念
3.行政组织的构成要素有： (满分:3.5)
A. 物质要素
B. 精神要素
C. 环境要素
D. 目的要素
4.行政组织的内向需求有： (满分:3.5)
A. 组织身份的认同
B. 组织目标的认同
C. 成就的需要
D. 组织角色行为的认同
5.行政改革的制约因素有： (满分:3.5)
A. 市场经济发展的不完善
B. 改革的配套措施不够
C. 既存制度的阻力
D. 行政价值的制约
6.行政决策的影响因素有哪些 ? (满分:3.5)
A. 政治和法律因素
B. 决策对象的特性
C. 外部的压力
D. 信息的质量
E. 决策者的素质
7.行政个体的社会性需要有 (满分:3.5)
A. 生理需要
B. 尊重的需要
C. 安全需要
D. 自我实现需要
8.行政现代化的模式是 (满分:3.5)
A. 行政组织的高度完善化
B. 行政决策的高度科学化
C. 行政法制化
D. 行政管理人员的专业化与知识化
9.行政执行的基本原则： (满分:3.5)
A. 行政执行要有周密的计划
B. 行政执行必须准确和迅速
C. 行政执行灵活和创新
D. 行政执行必须统筹兼顾
10.行政决策发展的科学化趋势表现为 (满分:3.5)
A. 定性与定量相结合的趋势
B. 专家参与行政决策的趋势
C. 短期决策与长期决策相结合的趋势
11.行政个体的角色冲突有 (满分:3.5)
A. 个体内部的冲突
B. 角色内冲突
C. 角色间冲突
D. 个体间冲突
12.科学的行政决策机制应该包括： (满分:3.5)
A. 建立和完善重大行政决策调查研究制度
B. 建设依法行政决策制度化
C. 推行重大行政决策公示和听证制度
D. 建立和完善行政决策专家咨询制度
E. 建立、完善行政决策责任制度
13.以下属于现代公共行政精神的有： (满分:3.5)
A. 主权在民思想
B. 法制精神
C. 效率概念
D. 服务思想
14.一项全面而合理的行政决策应具备的要素有： (满分:3.5)
A. 决策主体
B. 决策客体
C. 行政信息
D. 决策方法
E. 决策效果
15.主观性行政文化有： (满分:3.5)
A. 行政信念
B. 行政道德
C. 行政习惯
D. 行政理性
E. 行政传统
16.行政组织结构改革的新趋势 (满分:3.5)
A. 扁平化
B. 团队化
C. 层级化
17.行政组织的类型有： (满分:3.5)
A. 中枢机关
B. 职能机关
C. 辅助机关
D. 幕僚机关
E. 派出机关
18.影响行政幅度的因素有 (满分:3.5)
A. 行政层次
B. 组织内权责划分程度
C. 组织成员的素质
D. 组织机构的合理化程度以及物质设备和技术传送的先进程
19.国家公务员的回避种类有 (满分:3.5)
A. 职务回避
B. 公务回避
C. 地区回避
20.行政执行资源包括 (满分:3.5)
A. 经费资源
B. 信息资源
C. 权威资源
D. 人力资源
三、判断题：
1.人事行政是指各级政府的人事部门通过一系列的法规、制度和措施，对政府公务员所实施的管理活动。 (满分:3)
A. 错误
B. 正确
2.行政司法的司法途径是行政仲裁。 (满分:3)
A. 错误
B. 正确
3.我国对公务员管理实施的是“品位分类”。 (满分:3)
A. 错误
B. 正确
4.具体行政行为是指行政主体以特定的人或事为对象所实施的行政行为。 (满分:3)
A. 错误
B. 正确
5.行政领导指通过指挥和说服等途径影响组织内的个体和群体，在一定条件下实现目标的活动过程。 (满分:3)
A. 错误
B. 正确
6.公共行政是国家行政机关管理社会事务的活动。 (满分:3)
A. 错误
B. 正确
7.所有的行政机关都是行政立法主体。 (满分:3)
A. 错误
B. 正确
8.行政立法指行政机关依法在职权范围内制定、修改、废除有关国家行政管理的法律规范文件的行为。 (满分:3)
A. 错误
B. 正确
9.行政沟通是指开展行政工作所需要的信息传递。 (满分:3)
A. 错误
B. 正确
10.辞职指国家行政机关依照法律规定的条件，通过一定的法律程序，在法的的管理权限内做出解除公务员全部职务关系的行政行为。 (满分:3)
A. 错误
B. 正确
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