作业答案 发表于 2017-4-30 08:49:31

东师西方管理思想史17春在线作业1

东师西方管理思想史17春在线作业1

一、单选题:
1.泰勒科学管理的基本出发点有(    )个。          (满分:3)
    A. 一
    B. 二
    C. 三
    D. 四
2.满意因素可以使人得到满足,它属于(    )。          (满分:3)
    A. 激励因素
    B. 保健因素
    C. 生理因素
    D. 发展因素
3.通过霍桑实验,人们终于发现人群中的一些内部规律,为解决当时资本主义的社会问题提供了一条较好的思路。这就是(    )。          (满分:3)
    A. 人际关系学说
    B. 人际行为理论
    C. 组织行为学
    D. 人力资本理论
4.(    )把关于管理职能的理论系统化,提出了有名的管理七职能论。          (满分:3)
    A. 厄威克
    B. 古利克
    C. 德鲁克
    D. 巴纳德
5.群体动力学的提出者是(    )。          (满分:3)
    A. 勒温
    B. 泰勒
    C. 杜克
    D. 莫尔
6.突变论的创始人是(    )。          (满分:3)
    A. 托姆
    B. 盖德
    C. 彼得
    D. 李嘉图
7.提出需要层次理论的人是          (满分:3)
    A. 马斯洛
    B. 赫茨伯格
    C. 梅奥
    D. 洛克
8.霍桑实验则证明人是一个(    )人,影响人的劳动积极性的因素,除了物质利益之外,还有社会的心理的因素。          (满分:3)
    A. 社会
    B. 经济
    C. 复杂
    D. 自我实现
9.管理方格的提出,仍然是要考虑情势因素的。后来这种理论经由(    )延伸为一种权变的管理模式。          (满分:3)
    A. 费德勒
    B. 钱德勒
    C. 皮尔斯
    D. 布鲁斯
10.霍桑实验是一项以(    )管理的逻辑为基础的实验。          (满分:3)
    A. 知识
    B. 行为
    C. 能力
    D. 科学
二、多选题:
1.管理(manage)就是(    )。          (满分:3)
    A. 制定
    B. 执行
    C. 检查
    D. 改进
2.巴纳德认为,组织包含的基本要素是(    )。          (满分:3)
    A. 协作意愿
    B. 共同目标
    C. 信息沟通
    D. 组织结果
3.荷马时代的一长两会制即(    )          (满分:3)
    A. 军事首领
    B. 长老会
    C. 法老会
    D. 民众会
4.法约尔把权力分成为(    )和(    ),前者是由职位和地位而产生的,后者是与个人的智慧、学识、经验,道德品质和领导能力有关。          (满分:3)
    A. 制度权力
    B. 传统权力
    C. 集体权力
    D. 个人权力
5.下列不是泰勒科学管理理论主要内容的是(    )。          (满分:3)
    A. 管理哲学
    B. 时间管理
    C. 工资管理
    D. 成本控制
6.泰勒科学管理的基本原理是(    )。          (满分:3)
    A. 作业研究原理
    B. 经验研究原理
    C. 效率研究原理
    D. 时间研究原理
7.哈林顿·埃默森的管理思想主要体现在对于(    )。          (满分:3)
    A. 组织职能的认识
    B. 提出了组织的效率原则
    C. 改变了组织结构
    D. 形成新的工资标准
8.管理过程学派的研究对象就是管理的(    )。          (满分:3)
    A. 目标
    B. 计划
    C. 过程
    D. 手段
9.下列是现代管理理论的是(    )。          (满分:3)
    A. 管理过程学派
    B. 系统学派
    C. 古典组织理论
    D. 科学管理理论
10.亚当·斯密分析了国家的(    )和(    )的关系,亦即提高生产效率的原因。          (满分:3)
    A. 效率
    B. 财富
    C. 分工
    D. 成本
三、判断题:
1.决策理论学派的管理定义是:管理就是决策。          (满分:2)
    A. 错误
    B. 正确
2.尤尔把企业有机地划分为几个系统,是一种初期的系统思想的反映,而系统思想是现代管理思想的基本思想之一,因而他的思想对后期的管理思想家们有相当大的影响。          (满分:2)
    A. 错误
    B. 正确
3.美国心理学家弗鲁姆(Victor Vroom)认为人们从事各项活动能够得到的满足,与自己能否胜任这项工作和对这项工作的评价有极大的关系。          (满分:2)
    A. 错误
    B. 正确
4.作业管理是泰勒制的基本内容之一,它是由一系列的科学方法所组成 。          (满分:2)
    A. 错误
    B. 正确
5.在法约尔看来,管理知识是不能通过教育来获得的。          (满分:2)
    A. 错误
    B. 正确
6.行为科学的研究成果对今天的企业管理仍有巨大的现实指导作用,特别在人力资源的管理上。          (满分:2)
    A. 错误
    B. 正确
7.泰勒认为为了挖掘人的最大潜力,还必须做到人尽其才。          (满分:2)
    A. 错误
    B. 正确
8.制定长期计划是非常重要的,这是法约尔对当时管理思想的一个比较的大贡献。          (满分:2)
    A. 错误
    B. 正确
9.福莱特把心理学的知识和社会科学的发现应用到工业企业的管理中去,她对管理学的贡献是很大的。          (满分:2)
    A. 错误
    B. 正确
10.勒温认为当群体的主要的任务是解决矛盾和冲突、进行协议时,最好是7-12人,不要正式的领导者,以便使得每一个成员都能充分地发表意见并进行讨论。          (满分:2)
    A. 错误
    B. 正确
11.勒温认为人们结成群体,不是静止不动的,而是属于不断地相互作用、相互适应的过程。          (满分:2)
    A. 错误
    B. 正确
12.群体处于均衡状态的各种力的力场中,叫作生活场所或叫自由运动场所。          (满分:2)
    A. 错误
    B. 正确
13.法约尔指出,统一领导和统一指挥的区别在于:人们通过统一领导来完善组织,而通过统一指挥来发挥人员的作用,统一指挥不能没有统一领导而存在,但并不来源于它。也就是说没有统一领导,就不可能有统一指挥,但是如果没有统一的领导,也不足以保证统一的指挥。          (满分:2)
    A. 错误
    B. 正确
14.法约尔认为他的参谋职能制和泰勒的职能工长制是不一样的,职能工长制违背了统一指挥的原则。          (满分:2)
    A. 错误
    B. 正确
15.对于管理思想的发展历程人们的研究一般从两方面着手,即时间线索和对管理的认知。          (满分:2)
    A. 错误
    B. 正确
16.行为科学的产生是生产力发展到一定阶段的必然结果,也是管理思想发展的必然结果。          (满分:2)
    A. 错误
    B. 正确
17.韦伯认为,管理人员必须严格地遵守组织中的法规和纪律,这些规则不受个人感情的影响,而适用于一切情况。          (满分:2)
    A. 错误
    B. 正确
18.法老是最高统治者,但除了统率军队外,他不履行其它管理职责,而将权利授予以宰相为首的官僚集团。          (满分:2)
    A. 错误
    B. 正确
19.社会系统学派从社会学的观点来研究管理,认为社会的各级组织都是一个协作的系统,进而把企业组织中人们的相互关系看成是一种协作系统。          (满分:2)
    A. 错误
    B. 正确
20.行为科学理论的出现,弥补了科学管理理论的不足,为管理学科的进一步发展输入了强大的动力,并成为管理理论的另外一块奠基石。          (满分:2)
    A. 错误
    B. 正确

lgl_777 发表于 2017-5-18 10:27:59

需要解题参考资料,需要参考资料,需要参考资料,重要的事情说三遍!!
页: [1]
查看完整版本: 东师西方管理思想史17春在线作业1