吉大15秋《秘书学》在线作业答案
吉大15秋学期《秘书学》在线作业一试卷总分：100 测试时间：--
一、单选题（共15道试题，共60分。）
1.不断满足领导工作对综合辅助性服务的需求，是改进秘书工作的（ ）
A. 根本动力B. 主要志
C. 客观基础D. 必要条件
满分：4分
2.秘书工作在领导工作中具有（）
A. 辅助性
B. 枢纽性
C. 服务性
D. 协调性
满分：4分
3.“三服务”指导思想的确立是在（）
A. 1983年1月
B. 1984年1月
C. 1985年1月
D. 1986年1月
满分：4分
4.在我国，秘书学理论形成于（ ）。
A. 20世纪60年代
B. 20世纪70年代
C. 20世纪80年代
D. 20世纪90年代
满分：4分
5.涉外秘书在工作应注意遵守（ ）守则。
A. 4
B. 5
C. 6
D. 7
满分：4分
6.对秘书宏观方面的管理要求有（）点。
A. 4
B. 5
C. 6
D. 7
满分：4分
7.秘书工作的基本职能表现为（）方面。
A. 2
B. 3
C. 4
D. 5
满分：4分
8.秘书人员的工作作风修养要求主要包括（）点。
A. 5
B. 6
C. 7
D. 8
满分：4分
9.新闻秘书、科研秘书等是按照（）而对秘书人员进行的分类。
A. 职业等级
B. 工作性质和职责
C. 来源和服务对象
D. 所任职务
满分：4分
10.以下不属于秘书调研原则的是（ ）。
A. 坚持客观性原则
B. 坚持科学性原则
C. 坚持理论与实践相结合的原则
D. 坚持独立自主原则
满分：4分
11.当今社会对秘书的需求和聘用，基本要求体现在（）方面。
A. 3
B. 4
C. 5
D. 6
满分：4分
12.以下不属于会议筹办方案的拟定原则的是（ ）。
A. 整体性原则
B. 动态性原则
C. 超前性原则
D. 机要性原则
满分：4分
13.会议一般具有（）个构成要素。
A. 4
B. 5
C. 6
D. 7
满分：4分
14.将综合辅助性服务确定为秘书工作的本质特征，理由有（）。
A. 2点
B. 3点
C. 4点
D. 5点
满分：4分
15.办公室通常有3种含义。其中一种含义是特指（ ），如在高级领导机关被称为办公厅。
A. 秘密机构
B. 特殊办公场所
C. 一切办公场所
D. 日常办公场所
满分：4分
二、多选题（共5道试题，共20分。）
1.以下属于秘书人员知识结构特征的是（）
A. 中心性与整体性
B. 广博性与专业性
C. 比例性
D. 层次性
E. 从属性
满分：4分
2.劳动和社会保障部2003年修订的《国家秘书职业标准》，将秘书职业从低到高划分为四个等级，分别为（）
A. 六级秘书
B. 五级秘书
C. 四级秘书
D. 三级秘书
E. 二级秘书
满分：4分
3.机关办公厅（室）的基本任务分为两大部分，其中政务服务部分即人们通常所说的秘书工作，以下属于其中的是（）
A. 办文
B. 综合协调
C. 后勤服务
D. 文档管理
E. 代拟文稿
满分：4分
4.与秘书工作联系最为密切的辅助知识有（）
A. 管理学知识
B. 公共关系学知识
C. 心理学知识
D. 经济学知识
E. 秘书业务知识
满分：4分
5.要追求秘书工作质量的全面优化，主要通过（）等来实现。
A. 提倡预防为主的思想
B. 实行全面质量控制
C. 严格实行岗位职责制
D. 增强秘书人员的质量责任意识
满分：4分
三、判断题（共5道试题，共20分。）
1.驻外使馆的秘书人员中，一等秘书是指使馆中职位仅在随员之上的外交官。
A. 错误
B. 正确
满分：4分
2.秘书任职的基本“硬件”需求主要包括文笔、外语和对办公软件的运用。
A. 错误
B. 正确
满分：4分
3.专业技能是指秘书人员从事具体业务工作时必须掌握的技术和能力。
A. 错误
B. 正确
满分：4分
4.秘书人员的心理品质是指秘书人员在心理过程和个性心理方面表现出来的稳定的心理特点的总和。
A. 错误
B. 正确
满分：4分
5.听知能力首先要求秘书人员注意力高度集中，其次要求秘书人员具有迅速准确的理解力。
A. 错误
B. 正确
满分：4分吉大15秋学期《秘书学》在线作业二
试卷总分：100 测试时间：--
一、单选题（共15道试题，共60分。）
1.将综合辅助性服务确定为秘书工作的本质特征，理由有（）。
A. 2点
B. 3点
C. 4点
D. 5点
满分：4分
2.不断满足领导工作对综合辅助性服务的需求，是改进秘书工作的（ ）
A. 根本动力
B. 主要标志
C. 客观基础
D. 必要条件
满分：4分
3.秘书调研具有（ )个特点。
A. 3
B. 4
C. 5
D. 6
满分：4分
4.正确处理秘书与领导集体关系的原则有（）条。
A. 3
B. 4
C. 5
D. 6
满分：4分
5.“三服务”指导思想的确立是在（）
A. 1983年1月
B. 1984年1月
C. 1985年1月
D. 1986年1月
满分：4分
6.立法性会议、行政性会议等该类会议的划分是按（）进行的。
A. 会议的机密与否
B. 会议的性质
C. 参加者身份
D. 会议级别
满分：4分
7.秘书参谋职能的本质特点是（）
A. 服务性
B. 从属性
C. 协调性
D. 沟通性
满分：4分
8.秘书选择工作方法的基础是( )
A. 组织目标
B. 组织规范
C. 组织需要
D. 组织管理
满分：4分
9.秘书工作基本规律整体上可以分（）方面。
A. 3
B. 4
C. 5
D. 6
满分：4分
10.以下属于秘书调查方法的是（ ）。
A. 矛盾分析法
B. 实施考察法
C. 系统分析法
D. 比较分析法
满分：4分
11.涉外秘书在工作应注意遵守（ ）守则。
A. 4
B. 5
C. 6
D. 7
满分：4分
12.公文主旨总体上有（ ）点要求。
A. 2
B. 3
C. 4
D. 5
满分：4分
13.以下不属于秘书调研原则的是（ ）。
A. 坚持客观性原则
B. 坚持科学性原则
C. 坚持理论与实践相结合的原则
D. 坚持独立自主原则
满分：4分
14.秘书工作在领导工作中具有（）
A. 辅助性
B. 枢纽性
C. 服务性
D. 协调性
满分：4分
15.处于萌芽阶段的秘书活动，大致包括几个方面（）
A. 3
B. 4
C. 5
D. 6
满分：4分
二、多选题（共5道试题，共20分。）
1.秘书人员的组织管理能力主要体现在（）
A. 计划组织能力
B. 协调能力
C. 应变能力
D. 交际能力
E. 写作能力
满分：4分
2.要追求秘书工作质量的全面优化，主要通过（）等来实现。
A. 提倡预防为主的思想
B. 实行全面质量控制
C. 严格实行岗位职责制
D. 增强秘书人员的质量责任意识
满分：4分
3.机关办公厅（室）的基本任务分为两大部分，其中政务服务部分即人们通常所说的秘书工作，以下属于其中的是（）
A. 办文
B. 综合协调
C. 后勤服务
D. 文档管理
E. 代拟文稿
满分：4分
4.以下属于机要保密的任务的是（ ）
A. 公文保密
B. 会议保密
C. 电脑保密
D. 通信保密
E. 涉外保密
满分：4分
5.公文具有（）几个主要作用。
A. 法规约束
B. 领导与指导
C. 沟通商洽
D. 宣传教育
E. 凭证依据
满分：4分
三、判断题（共5道试题，共20分。）
1.介绍信是机关、团体、企事业单位向有关单位介绍被派遣人的情况与任务的一种专用信件。
A. 错误
B. 正确
满分：4分
2.秘书工作是以为领导决策及其实施和领导机关运转服务为宗旨，通过办文、办会、办事等工作为领导提供参谋和辅助服务的活动
A. 错误
B. 正确
满分：4分
3.秘书工作的特征与规律属于秘书学的基本问题。
A. 错误
B. 正确
满分：4分
4.领导工作对综合辅助性服务的需求，是秘书工作赖以存在的客观基础。
A. 错误
B. 正确
满分：4分
5.文字的产生和使用是秘书活动形成的直接推动力
A. 错误
B. 正确
满分：4分
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