10秋学期《组织行为学》（随机）第2次在线作业答案（2/15）
东财10秋学期《组织行为学》（随机）在线作业二一、单选题（共 15 道试题，共 60 分。） 得分：20V
1.在学习型组织的信息共享方面，不属于其特点的是：
A. 开放
B. 公平
C. 及时
D. 准确在线作业答案
正确答案：B 满分：4分得分：4
2. 美国有一步兵上尉对其在越南丛林战中的行为做了这样的说明：“你问我怎么能在这样混乱的情况下使命令得以贯彻？我认为，如果士兵们因在丛林里陷入敌人阵地而不
知道该怎么办，我又因距离太远而无法下达命令时，我的职责就是使他们知道自己该怎么做。他们该做什么，完全依赖于他们对形势的判断。我的做法是，责成现场的人自己作出
决定。”对该上尉的行为，以下何种解释最妥当：
A. 这位上尉是不得已而为之
B. 这位上尉采用的是放任式领导方式
C. 这位上尉在有意识的锻炼士兵，给士兵创造晋升的机会
D. 这位上尉的认识非常符合现代管理思想
正确答案：D 满分：4分得分：0
3.人们在群体中可以获得的需要不包括：
A. 安全需要
B. 情感需要在线作业答案
C. 尊重和认同需要
D. 沟通的需要
正确答案：D 满分：4分得分：0
4.
歪曲事实使变革更具有吸引力，封锁不合乎需要的消息，制造谣言使员工接受变革。但是如果这种策略一旦被识破，变革倡导者就会威信扫地，这描述的是：
A. 操纵
B. 参与
C. 协商
D. 强制
正确答案：A 满分：4分得分：0
5.组织环境中的动态水平是指环境的（ ）状况：
A. 稳定
B. 变化
C. 激烈
D. 持续
正确答案：B 满分：4分得分：4
6.下列哪项不属于菲德勒权变理论中影响领导风格选择的关键性因素：A. 职位权力
B. 任务结构
C. 领导者和下属的关系
D. 规章制度
正确答案：D 满分：4分得分：0
7.在社会学习中，家庭、同龄人群、宗教组织以及文化等，都以怎样的方式塑造个体的态度：A. 直接
B. 非直接
C. 有限
D. 决定性
正确答案：B 满分：4分得分：4
8.当组织变革阻力的产生是由于信息误导或缺乏沟通时，较为有效地是采取哪种策略加以克服：A. 教育和沟通
B. 参与、促进和支持
C. 协商、操纵、收买
D. 强制在线作业答案
正确答案：A 满分：4分得分：0
9.“我不喜欢我的老板”这句话反映了态度的哪一种因素：A. 认知
B. 情感
C. 行为意向
D. 内聚性
正确答案：B 满分：4分得分：4
10.
小组成员聚在一起并置身于一个自由而开放的环境中，一起讨论他们自己以及他们互相交往的过程。这种通过无结构小组的互相作用来改变人们行为的方式称为：A.
工作的重新设计
B. 社会责任感的培养
C. 敏感性训练
D. 团队建设
正确答案：C 满分：4分得分：0
11.韩信的“背水一战”反映了：A. 管理上一条重要的名言：“当看上去只有一条路可走时，这条路往往是错误的”
B. “霍布森选择”
C. 唯一的选择在大多数情况下都是正确的
D. 要提出各种备选方案，才能做到最优选择
正确答案：B 满分：4分得分：4
12.关于文化差异，以下说法错误的是：A. 文化差异的存在是客观事实
B. 文化差异不能消除，但可以通过互相学习、沟通实现共存共荣
C. 文化差异经过努力可以消除
D. 树立文化差异的观念，是提高跨文化沟通效果的前提
正确答案：C 满分：4分得分：0
13.一体化谈判策略又称为：A. 赢—输策略
B. 输—输策略
C. 赢一些一输一些策略
D. 双赢策略
正确答案：D 满分：4分得分：0
14.在学习型组织的组织文化方面，以下不属于其特点的是：A. 强互动关系
B. 团队意识
C. 关爱与信任
D. 强文化
正确答案：D 满分：4分得分：0
15.在组织设计的决策因素中，（ ）程度反映了组织的权力因素：A. 部门基础的同质
B. 专业化的高低
C. 控制下属的多少
D. 集权与分权
正确答案：D 满分：4分得分：0
东财10秋学期《组织行为学》（随机）在线作业二
试卷总分：100 测试时间：-- 试卷得分：40
单选题 多选题
二、多选题（共 10 道试题，共 40 分。） 得分：20V 1.要想提高组织的有效性和工作质量，需要：A. 提高管理者及员工的工作绩效
B. 改善员工满意度
C. 履行社会责任
D. 增强员工组织生活的动力和兴趣
正确答案：ABD 满分：4分得分：2
2.下列各项属于外部奖励的有：A. 工资
B. 股票期权
C. 奖金
D. 晋升
E. 福利
正确答案：ABCDE 满分：4分得分：2
3.组织行为学的三种分析水平包括：A. 个体水平
B. 组织系统水平
C. 群体水平
D. 群体决策水平
正确答案：ABC 满分：4分得分：2
4.上题所选答案共同具备的行为特征包括：A. 自发的
B. 有原因的
C. 有目的的
D. 系统的
正确答案：ABC 满分：4分得分：2
5.权力是由下列的相连接的环节提供的：A. 信息环节
B. 供给环节
C. 支持环节
D. 了解内部网络是了解组织如何开展工作的关键
正确答案：ABCD 满分：4分得分：2
6.下列反映了有关控制点的理论的是：A. 内控型的人被发现对工作有更高的满意度，更加适合管理职位
B. 内控者缺勤率较低
C. 内控者认为自己可以控制命运
D. 所有成功的销售人员都是内控型的人
正确答案：ABC 满分：4分得分：2
7.下列属于内容型激励理论的是：A. 需要层次理论
B. E.R.G理论
C. 目标设置理论
D. 双因素理论
E. 成就需要理论
正确答案：ABDE 满分：4分得分：2
8.决策价值化的过程包括：A. 价值追求
B. 价值选择在线作业答案
C. 认可价值
D. 检验价值
正确答案：ABCD 满分：4分得分：2
9.环境对我们的人格形成外部压力的因素包括：A. 我们成长的文化背景
B. 早年的生活条件
C. 家庭、朋友和社会群体的规范
D. 内在的基因特点
正确答案：ABC 满分：4分得分：2
10.权力的来源可以分为两类：A. 个人因素
B. 人际间来源
C. 权力的结构来源
D. 组织来源在线作业答案
正确答案：BC 满分：4分得分：2
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