东财在线23年4月员工个人职业生涯分析
任务一 员工个人职业生涯分析1.[单选题]从橱窗分析法中可知，对一个人未来发展有重要影响的因素是（）。
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A.公开我
B.隐私我
C.潜在我
D.背脊我
答:——C——
2.[单选题]在进行职业生涯规划的时候，其核心内容是（）。
A.个人自我评价
B.职业生涯机会评估
C.职业生涯目标与路线设定
D.职业生涯策略制定
答:——C——
3.[单选题]从橱窗分析法中可知，正确评价自己的重要方面的因素是（）。
A.公开我
B.隐私我
C.潜在我
D.背脊我
答:——D——
4.[多选题]职业生涯目标设定的步骤中，外部环境评估包含（ ）几项内容。
A.政治环境
B.经济环境
C.社会文化环境
D.技术环境 南开大学答案 q1647861640
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5.[多选题]职业生涯早期阶段的个人特征有（ ）。
A.进取心强
B.竞争力增强
C.开始组建家庭
D.工作效率提升
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6.[多选题]职业生涯中期阶段，个人能力和职业生涯特征为（ ）。
A.职业能力稳步提高
B.创造力旺盛
C.职业发展轨迹呈“U”型
D.职业发展轨迹呈倒“U”型
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7.[多选题]根据美国行为科学家洛克的目标设置理论，他认为目标设置应遵循以下（ ）原则。
A.目标具体并个人参与制定
B.目标难度适中
C.目标被个人接受
D.对目标进场进行及时客观反馈
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8.[多选题]职业生涯中期阶段的个人特征有哪些（ ）。
A.个人总体生命空间特征
B.个人心理特质
C.个人生理特质
D.个人能力和职业生涯特征
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9.[多选题]进行职业分析定位的主要内容包括（ ）等方面。
A.了解自己
B.了解职业
C.了解自己和职业的需求
D.了解自己和职业的需求的差距
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10.[多选题]职业生涯早期阶段的主要任务是（ ）。
A.进入组织
B.完成向成年人过渡
C.寻找职业锚
D.独立开展工作
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11.[多选题]职业生涯规划是员工对自己一生职业发展的总体计划和总轮廓的勾画，以下属于个人职业生涯规划基本步骤的是（ ）。
A.个人自我评价
B.职业生涯机会评估
C.职业生涯目标与路线设定
D.职业生涯策略制定
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12.[多选题]职业生涯中期阶段，个人心理特征是（ ）。
A.职业认同感受到冲击
B.家庭结构和内部关系改变
C.承认时间有线和生命有限
D.意识到职业机会有限和产生焦虑
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13.[多选题]职业生涯中期阶段，可能面临的问题有（ ）。
A.缺乏组织认同
B.现实与职业理想不一致
C.缺乏明确个人职业认同
D.职业工作发生下滑
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14.[多选题]在制定长期生涯目标过程中，阶段生涯目标表达方式有（ ）。
A.以一定方式达到的成就来表达
B.以一定时间达到的成就来表达
C.以达到一定成就所选用的时间来表达
D.以达到一定成就所选用的方式来表达
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15.[多选题]职业生涯目标可以通过很多方式影响个人的行为和表现，主要方面有（ ）。
A.刺激高水平努力
B.给努力固定方向
C.提高努力的坚持性
D.目标可衡量结果有效性
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16.[多选题]职业生涯目标设定的步骤中，组织环境评估包含（ ）几项内容。
A.企业文化评估
B.企业目标与发展战略评估
C.岗位供给评估
D.竞争者评估
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17.[多选题]职业生涯早期阶段存在的主要问题有（ ）。
A.现实冲击
B.同事间竞争
C.难以得到上司信任
D.老员工的偏见妒忌
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18.[多选题]在选择短期职业生涯目标的时候，要注意内容包括（ ）。
A.以短期目标为初始步骤
B.目标的有效性
C.目标要易于达到
D.目标应符合社会需要
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19.[多选题]职业生涯中期阶段，个人总体生命空间特征是（ ）。
A.三个生命周期的重叠
B.生命运行任务最繁重
C.生命获得成就最明显
D.不同生命周期间的相互作用最强
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20.[多选题]个人职业生涯规划包括（ ）方面的内容。
A.自我剖析
B.目标设定
C.目标实现策略
D.反馈与修正
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21.[多选题]员工个人的自我评定工具有（ ）。
A.优/缺点平衡表
B.好恶调查表
C.性向平衡表
D.职业价值观测
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