《领导科学》在线作业一东财19秋
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1.[单选题] 领导作风的内在基础是（）
A.领导素质修养
B.领导方法
C.领导决策
D.领导方式
正确答案:——A——
2.[单选题] 领导学与行政学的区别简单来说可以概括为：
A.行政学重权术,领导学重方法
B.行政学重事,领导学重人
C.行政学是集体领导学,领导学强调个人领导
D.行政学重机关,领导学重企业
正确答案:——B——
3.[单选题] 职位设置数量规定性的基本原则是：
A.人人有事做原则
B.事事有人做原则
C.职位与人数相当原则
D.最低数量原则
正确答案:——D——
4.[单选题] 操作统计分析法的前提是（）。
A.收集领导情况
B.决策分析
C.编制测评量表
D.划分等级
正确答案:————
5.[单选题] ( )是优化领导集体素质结构的前提。
A.改革完善干部管理制度
B.转变观念
C.开发人才资源
D.搞好后备队伍建设
正确答案:————
6.[单选题] 领导科学的基本问题是( )。
A.领导与管理的关系
B.领导与服务的关系
C.领导与用人的关系
D.领导者与被领导者的关系
正确答案:————
7.[单选题] 下列属于实践型的人才的是（）。
A.李政道
B.巴金
C.王进喜
D.李四光
正确答案:————
8.[单选题] 能力与效果是一种___关系
A.并列
B.前后
C.递进
D.因果
正确答案:————
9.[单选题] 科学的决策的首要标准是( )
A.决策的执行结果能够实现确定的目标
B.决策执行后的副作用相对少
C.实现决策目标所付出的代价小
D.具有准确的决策目标
正确答案:————
10.[单选题] 群众性的特点，要求在思想政治工作中贯彻___的原则，坚持___路线
A.民主、党的基本
B.少数服从多数、群众
C.民主、群众
D.少数服从多数、党的基本
正确答案:————
11.[多选题] 领导者职位的特点是：
A.职位是以“事”为中心确定下来的
B.职位的设置是有一定的数量规定性的
C.职位本身具有相对的稳定性
D.职位是由上级领导安排、确定的
E.职位一经确定就不可更改
正确答案:————
12.[多选题] 领导者合理的知识结构应当包括( )。
A.大量的新知识的储备
B.娴熟的领导管理知识
C.丰富的人文科学知识和自然科学知识
D.扎实的马克思主义理论修养
E.深厚的社会生活知识
正确答案:————
13.[多选题] 领导效能的基本内容包括（）。 无忧答案网 微 信761296021
A.组织的整体贡献效能
B.用人效能
C.决策办事效能
D.组织协调效能
E.时间效能
正确答案:————
14.[多选题] 领导效能考评的程序是：
A.思想动员和组织准备
B.自我评定和群众评议
C.综合分析和做出结论
D.材料见面和复核修正
E.领导审定和调整变动
F.资料整理和归档保存
正确答案:————
15.[多选题] 领导和管理的关系是：
A.领导是高层次的管理
B.领导是战略性的管理
C.领导和管理是一致的
D.领导是“超脱”的管理
正确答案:————
16.[判断题] 如具有层次少，信息传递快，信息传递失真性小；下属较自由的特点，则可以判定这种组织结构形态是锥形。
A.错误
B.正确
正确答案:————
17.[判断题] 英雄造时势。
A.错误
B.正确
正确答案:————
18.[判断题] 所谓“七十二行，行行出状元”，体现的是人才的专业性
A.错误
B.正确
正确答案:————
19.[判断题] 领导社会属性决定了领导的本质。
A.错误
B.正确
正确答案:————
20.[判断题] 科学决策就是科学的决策，一定优于经验决策
A.错误
B.正确
正确答案:————
21.[判断题] 材料见面程序的作用是留下确实的证据，以免今后出现争议。
A.错误
B.正确
正确答案:————
22.[判断题] 领导就是决策。
A.错误
B.正确
正确答案:————
23.[判断题] 整个组织的总体目标实现程度如何，是衡量领导效能的最基本的尺度。
A.错误
B.正确
正确答案:————
24.[判断题] 选才用人是领导者的基本职能。
A.错误
B.正确
正确答案:————
25.[判断题] 领导艺术和政客艺术是一回事（）
A.错误
B.正确
正确答案:————
东财《领导科学》在线作业三（随机）
1.[单选题] 下列各项中不属于领导决策的是( )
A.国家领导为解决各种重大的社会问题,制定路线、方针、政策
B.一个地区、部门、企事业单位的领导根据实际存在的问题,提出各种计划、方案、意见
C.个人对个人的各种事情做出决定
D.领导者对自己所属的部门、组织的各种问题进行处理,做决定
正确答案:——C——
2.[单选题] 下列说法中属于经验决策的是（）
A.“眉头一皱，计上心来
B.“谋”、“断”分工，“外脑”辅助
C.信息优先，科学预测
D.程序科学，方案优选
正确答案:——A——
3.[单选题] 领导的第一件大事是( )。
A.主持召开会议
B.目标规划
C.信息沟通和利用
D.充分发挥机构和人员的作用
正确答案:——B——
4.[单选题] 领导科学的基本问题是( )。
A.领导与管理的关系
B.领导与服务的关系
C.领导与用人的关系
D.领导者与被领导者的关系
正确答案:————
5.[单选题] 领导在决策活动过程中的最重要的职责是( )
A.负责决策方案的抉择
B.考虑决策目标的确立
C.组织决策方案的制订
D.领导决策方案的实施
正确答案:————
6.[单选题] 对( )进行考评，是检验领导活动科学化的重要手段。
A.领导方法
B.领导效能
C.领导观念
D.领导者的素质
正确答案:————
7.[单选题] 领导的（）对领导效能具有决定的作用。
A.目标方向
B.能力
C.效率
D.效益
正确答案:————
8.[单选题] 领导学的研究对象是现代领导活动，其根本任务是揭示领导活动中各种因素之间存在的___、___、___的联系，即领导活动的规律。
A.外在的、暴露的、偶然的
B.外在的、暴露的、必然的
C.内在的、本质的、偶然的
D.内在的、本质的、必然的
正确答案:————
9.[单选题] 普遍运用于各个领导领域的一种传统的领导体制模式是（）。
A.职能型领导结构
B.直线型领导结构
C.矩阵型领导结构
D.混合型领导结构
正确答案:————
10.[单选题] 是马克思主义领导科学的基本问题是( )。
A.对处理被领导者与客观环境的关系
B.对处理领导者与被领导者的关系
C.对处理领导与学习的关系
D.对处理领导者与客观环境的关系
正确答案:————
11.[多选题] 领导集体素质结构的特点有（）。
A.整体性
B.目的性
C.适应性
D.相关性
E.稳定性
正确答案:————
12.[多选题] 机构设置适当的五项要求是什么：
A.精简
B.统一
C.效能
D.反腐败
E.节约
F.反对官僚主义
正确答案:————
13.[多选题] 领导者素养的重要性体现在：
A.加强领导者素养是领导者自我完善的需要
B.加强领导者素养是有效实施领导职能的重要保证
C.加强领导者素养是将强领导影响力的客观要求
D.加强领导者素养是提高领导艺术水平的基础
正确答案:————
14.[多选题] 在掌握“德才兼备”标准时，要注意几个问题：
A.对“德才兼备”既要强调统一,又要分清主次
B.“德才兼备”时总的标准,但不能绝对化、理想化
C.德始终高于才
D.才并不是唯一标准
正确答案:————
15.[多选题] 领导组织工作的主要内容有（）。
A.配置资源
B.设置机构
C.确定目标
D.使用人员
E.协调关系
正确答案:————
16.[判断题] 《汉书 李传》上说：“马不伏枥，不可以趋到，士不素养，不可以重过。”这句话的意思是，人才是需要不断培养的。
A.错误
B.正确
正确答案:————
17.[判断题] 决策活动体现了人类活动的主观能动性的特征。
A.错误
B.正确
正确答案:————
18.[判断题] 主管守正最后要对考评的结论予以同意或不同意的批示，这是防止考评失误的最后一道环节。
A.错误
B.正确
正确答案:————
19.[判断题] 在赫兹伯格的“双因素理论”中，起关键作用的是保健因素
A.错误
B.正确
正确答案:————
20.[判断题] 领导艺术是经验性的领导科学，领导科学是理论性的领导艺术。
A.错误
B.正确
正确答案:————
21.[判断题] 知识更新的周期越来越短，要求我们认识到人才培养不能是一次性的，而必须是一个开放的、不断发展的过程。
A.错误
B.正确
正确答案:————
22.[判断题] 万里同志1985年5月31日在全国教育工作会议上的讲话中说：“我们所说的人才，不只是高级专家，而且包括能够适应现代化建设需要的各个层次各个方面的人才，其中需要量最大的是各行各业基层经营管理人员以及各种人员和技术工人，全国总数应以千万计，以致亿计。”这段话说明了人才的广泛性。
A.错误
B.正确
正确答案:————
23.[判断题] 尊重知识、尊重人才与依靠人民群众是矛盾的。
A.错误
B.正确
正确答案:————
24.[判断题] 民意测验法中的问卷调查法的科学性有赖于问卷的设计科学，必须保证所提的问题不带暗示。
A.错误
B.正确
正确答案:————
25.[判断题] 领导者没有法定权力也能实现领导职责。
A.错误
B.正确
正确答案:————
东财《领导科学》在线作业二（随机）
1.[单选题] 能力是通过领导活动的___来体现的
A.效果
B.效率
C.结果
D.后果
正确答案:——A——
2.[单选题] 下列各项中不属于领导决策的是( )
A.国家领导为解决各种重大的社会问题,制定路线、方针、政策
B.一个地区、部门、企事业单位的领导根据实际存在的问题,提出各种计划、方案、意见
C.个人对个人的各种事情做出决定
D.领导者对自己所属的部门、组织的各种问题进行处理,做决定
正确答案:——C——
3.[单选题] 操作统计分析法的前提是（）。
A.收集领导情况
B.决策分析
C.编制测评量表
D.划分等级
正确答案:——C——
4.[单选题] 作为一个领导者来说，首要的素质条件是（）
A.生理素质
B.身体素质
C.政治素质
D.知识素质
正确答案:————
5.[单选题] “唯才是举”是由下列哪个人提出的（）。
A.刘邦
B.唐太宗
C.曹操
D.诸葛亮
正确答案:————
6.[单选题] 领导者实施领导活动的载体是（）
A.领导方法
B.领导职能
C.领导体制
D.领导作风
正确答案:————
7.[单选题] 对领导效绩起决定作用的因素是（）
A.工作作风
B.目标方向
C.工作效率
D.思想品德
正确答案:————
8.[单选题] 能力与效果是一种___关系
A.并列
B.前后
C.递进
D.因果
正确答案:————
9.[单选题] 集权制的最大优点就在于（）
A.统一政令、指挥灵活
B.具有弹性和应变能力
C.激励下级的积极性
D.有利于联系群众
正确答案:————
10.[单选题] 人类最初的领导活动在（ ）就有了。
A.春秋时代
B.奴隶社会
C.原始杜会
D.战国时代
正确答案:————
11.[多选题] 为什么说领导学在我国的兴起和发展是社会主义现代化建设事业的发展的客观要求，是科学自身发展的必然产物：
A.我国也存在着研究领导活动规律的客观要求
B.外国思潮倾入,我们要发展自身的领导学说以抵制外国思潮
C.领导学的兴起实践是马克思主义领导学的客观要求
D.研究领导学是我党领导艺术提高和升华的需要
正确答案:————
12.[多选题] 马斯洛在《人类动机理论》一书中，把人的各种需要归纳为（）。
A.安全需要
B.生理需要
C.尊重需要
D.爱的需要
E.自我实现需要
正确答案:————
13.[多选题] 领导者采用相宜授权的意义是（）
A.调动下属的积极性
B.增强下属的责任感
C.减轻领导者的负担
D.培养锻炼下属的能力
正确答案:————
14.[多选题] 要做好方案选优，必须正确处理专家与领导的关系，二者的关系应该是：
A.专家是决策科学化必不可少的因素
B.领导者是决策的主人
C.专家是决策的关键
D.领导者要允许专家同自己唱对台戏
E.专家要和领导者争辩到底
正确答案:————
15.[多选题] 下列各项属于智囊人物的是（）。
A.军师
B.秘书
C.谋士
D.幕僚
E.养士
正确答案:————
16.[判断题] 领导体制的特征是指：鲜明的阶级性；严密的体系性；普遍的约束性。
A.错误
B.正确
正确答案:————
17.[判断题] 基层领导者最重要的任务是管理一线生产，所以他们需要具备完善的专业知识，不用掌握管理理论
A.错误
B.正确
正确答案:————
18.[判断题] “时势造英雄”是历史唯物主义的基本观点，它是对于历史发展的客观需要和英雄人物的应运而生之间的因果链关系的表述
A.错误
B.正确
正确答案:————
19.[判断题] 尊重知识、尊重人才与依靠人民群众是矛盾的。
A.错误
B.正确
正确答案:————
20.[判断题] “弹钢琴”是领导工作协调的一种形象比喻和要求。
A.错误
B.正确
正确答案:————
21.[判断题] 知识更新的周期越来越短，要求我们认识到人才培养不能是一次性的，而必须是一个开放的、不断发展的过程。
A.错误
B.正确
正确答案:————
22.[判断题] 群众评议是从被领导者的角度给领导者提意见、做批评。
A.错误
B.正确
正确答案:————
23.[判断题] 领导艺术和政客艺术是一回事（）
A.错误
B.正确
正确答案:————
24.[判断题] 如果某领导人具有乐观、活泼、笑口常开、反应灵敏、热爱生活、热衷工作的性格特征，那么他的气质大概可以划归为胆汁质。
A.错误
B.正确
正确答案:————
25.[判断题] 最有决策往往是不可能实行的，所以在现实生活中，我们大部分选取的是满意决策
A.错误
B.正确
正确答案:————
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