东农18秋《人力资源开发与管理》离线作业资料
人力资源开发与管理作业题参考答案第一章 人力资源管理概说
一、名词解释
1、人力资源管理:
2、竞争优势:
3、企业人力资源:?
4、人才资源:
5、战略:
二、填空
1、企业战略的三个层次:()、()、()。
2、人力资源管理模式-5P模式包括的5项基本工作:()、()、()、()、()。?
3、人力资源管理部门的角色:()、()、()、()、(?????? )。?
4、工作的性质可分为()、()、()和()等不同形式。?
5、()是一切人力资源管理活动的指导思想。?
6、组织企业文化的功能特征包括( )、()、()、()、()和()。?
7、人力资源开发的核心在于()。?
8、人力资源经理的技能:()、()、()、()。?
9、职能战略分为: ()、()、()、()、()。?
10、人力资源哲学的任务:()。?
11、人力资源哲学解决的问题:()。
12、人力资源政策的任务:()。?
13、人力资源政策解决的问题:()。
14、人力资源规划的任务:()。?
15、人力资源规划解决的问题:()。?
16、人力资源实践的任务:()。?
17、人力资源实践解决的问题:()。?
18、人力资源过程的任务:()。?
19、人力资源过程解决的问题:()。?
20、企业中存在着一个()、()和()3个环节所形成的横向链条。?
三、简答
1、影响人力资源管理的环境因素?
2、人力资源特征? 3、人力资源管理的职能的四方面?
4、人力资源管理的内容?
5、人力资源管理的职能?
6、人力资源管理的意义?
7、人力资源管理挑战的对策?
8、人力资源管理的目标?
9、工作生活质量的11方面包括那些?
10、工作丰富化的步骤?
11、良好的人力资源管理的标志?
12、人事管理与人力资源管理的区别?
13、良好的人力资源管理的标志?
14、人力资源管理对企业发展的作用?
15、人力资源管理部门的角色?
16、战略决策包含的内容?
17、人力资源管理系统可分为:()、()、()、()、()。
18、人力资源管理的挑战?
19、与生产力有关的人力资源问题?
20、管理变化失败的原因?
四、论述
1、简述人力资源管理的任务?
2、简述战略人力资源管理的特征?
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